Walaupun terdapat keadaan di mana majikan mesti menyediakan kantin atau bilik kucar-kacir yang berasingan di mana pekerja mereka boleh mengambil makanan mereka (lihat pekerja kilang di bawah), tiada undang-undang yang memerlukan mereka menyediakan makanan yang lengkap.perkhidmatan katering.
Adakah majikan perlu menyediakan kemudahan dapur?
Terdapat beberapa kemudahan yang hanya perlu disediakan di dapur tempat kerja, seperti yang ditakrifkan oleh Akta Peraturan-Peraturan Tempat Kerja (Kesihatan, Keselamatan dan Kebajikan) 1992. Ia adalah undang-undang memerlukan kakitangan mempunyai akses kepada kemudahan kebersihan untuk menyediakan dan makan makanan semasa berada di tempat kerja mereka.
Adakah majikan saya perlu menyediakan tempat makan?
Majikan mesti menyediakan kemudahan kebajikan dan persekitaran kerja yang sihat dan selamat untuk semua orang di tempat kerja, termasuk mereka yang kurang upaya. Anda mesti mempunyai: kemudahan kebajikan – bilangan tandas dan singki yang betul, air minuman dan mempunyai tempat berehat dan makan.
Adakah majikan perlu menyediakan loker UK?
Majikan tidak semestinya perlu menyediakan pekerja loker simpanan, namun, ruang untuk menukar dan menyimpan pakaian diperlukan jika kakitangan perlu ditukar di tapak. Jika dalam organisasi anda anda dikehendaki memakai pakaian atau peralatan keselamatan, majikan mesti menyediakan loker atau storan untuk ini.
Apa yang perlu disediakan oleh majikanuntuk pekerja?
Majikan mempunyai tugas di bawah undang-undang kesihatan dan keselamatan untuk menilai risiko di tempat kerja. … Majikan mesti memberi anda maklumat tentang risiko di tempat kerja anda dan cara anda dilindungi, juga mengarahkan dan melatih anda tentang cara menangani risiko tersebut. Majikan mesti berunding dengan pekerja tentang isu kesihatan dan keselamatan.
