Amazon secara sistematik cuba menyalurkan 6% pekerja pejabatnya daripada syarikat setiap tahun, menggunakan proses yang tertanam dalam perisian proprietari untuk membantu mencapai sasaran perolehan dalam kalangan berpangkat rendah pekerja pejabat, metrik yang dipanggil Amazon sebagai "pengecutan yang tidak disesali, " menurut dokumen dalaman syarikat yang dilihat oleh The …
Mengapakah kadar pengurangan sangat tinggi di Amazon?
Amazon membakar pekerja dengan pantas sehingga eksekutif bimbang ia mungkin kehabisan orang, lapor NYT. Enam pekerja Amazon semasa dan bekas menjelaskan sebab mereka berpendapat perolehan adalah tinggi. Mereka semua memetik isu yang sama, seperti pengawasan, sifat kerja yang membosankan dan keletihan.
Apakah kadar pengurangan yang boleh diterima?
Organisasi harus menyasarkan 10% untuk kadar pusing ganti pekerja, tetapi kebanyakannya termasuk dalam julat 12% hingga 20%. Industri tertentu melaporkan kadar pusing ganti pekerja yang lebih tinggi disebabkan sifat pekerjaan.
Pekerjaan apakah yang mempunyai kadar pengurangan yang paling tinggi?
12 contoh pekerjaan pusing ganti tinggi
- Pekerja makanan segera. Gaji purata negara: $24, 777 setahun. …
- Penyambut tetamu hotel. Gaji purata negara: $24, 876 setahun. …
- Guru jagaan kanak-kanak. …
- Pembantu rumah hotel. …
- Pelayan. …
- Rakan jualan runcit. …
- Pakar sokongan teknikal. …
- Wakil perkhidmatan pelanggan.
Industri manakah yang mempunyai perolehan tertinggikadar 2020?
Mereka juga melaporkan bahawa sektor yang mempunyai kadar pusing ganti tertinggi ialah:
- Teknologi.
- Produk Runcit & Pengguna.
- Media & Hiburan.
- Perkhidmatan Profesional.
- Kerajaan/Pendidikan/Bukan untung.
- Perkhidmatan Kewangan dan Insurans.
- Telekomunikasi.
- Minyak & Tenaga.
