Pengkelasan semula berlaku apabila tugas, tanggungjawab dan kelayakan yang diperlukan bagi sesuatu jawatan dinilai semula dan jawatan itu diberikan gelaran peringkat lebih tinggi baharu yang mungkin juga memerlukan kadar gaji yang lebih tinggi. Tajuk kedudukan berubah tetapi PIN kekal sama.
Apakah proses pengelasan semula?
Pengkelasan Semula ialah pemberian jawatan yang diisi kepada klasifikasi yang berbeza berdasarkan perubahan logik dan beransur-ansur kepada tugas atau tanggungjawab jawatan, atau dalam kes jawatan dalam siri progresif, pencapaian pendidikan atau pengalaman tertentu oleh penyandang.
Bagaimanakah cara saya mengklasifikasikan semula kerja saya?
Di kebanyakan organisasi, penyelia anda akan menilai huraian kerja semasa dan sebelumnya, menyemak tanggungjawab semasa dan sebelumnya, menilai tempoh masa anda melaksanakan tugas dan tanggungjawab baharu ini dan memulakan permintaan pengelasan semula dengan manusia organisasi sumber …
Apakah itu permintaan pengelasan semula?
Pengkelasan semula jawatan ialah pemberian profil pekerjaan baharu dan/atau profil gred kepada jawatan sedia ada. Sumber Manusia mendasarkan perubahan ini pada penilaian tugas, tanggungjawab, skop, impak dan kelayakan minimum jawatan.
Apakah maksud pengelasan semula di sekolah menengah?
Pengkelasan semula, atau pengelasan semula, bermaksud kepadamenukar tahun tamat pengajian atlet. iaitu, seorang kanak-kanak dilahirkan pada tahun 2006 dan tahun tamat pengajian sekolah menengahnya ialah 2024. … ' Jika kanak-kanak itu dikelaskan semula tahun tamat pengajiannya sekarang ialah 2025, atau 'kelas 2025. ' Dia telah 'ditugaskan ke kelas yang berbeza.