Iklim bilik darjah yang inklusif merujuk kepada persekitaran di mana semua pelajar berasa disokong dari segi intelek dan akademik, dan diperluaskan semangat kekitaan dalam bilik darjah tanpa mengira identiti, pilihan pembelajaran atau pendidikan.
Apakah persekitaran inklusif di tempat kerja?
Tempat kerja yang inklusif ialah tempat orang yang mempunyai pelbagai jenis perbezaan dan kurang upaya berasa dialu-alukan dan dihargai atas sumbangan mereka. Ia adalah tempat di mana orang kurang upaya - kedua-dua kecacatan yang kelihatan dan tidak kelihatan - mempunyai peluang yang sama untuk kemajuan seperti rakan sekerja mereka.
Bagaimanakah anda membuat persekitaran yang inklusif?
Untuk itu, berikut ialah enam strategi praktikal untuk mewujudkan persekitaran inklusif
- Didik Pemimpin Anda. …
- Bentuk Majlis Kemasukan. …
- Raikan Perbezaan Pekerja. …
- Dengar Pekerja. …
- Adakan Mesyuarat Lebih Berkesan. …
- Komunikasikan Matlamat dan Ukur Kemajuan.
Mengapa persekitaran inklusif penting?
Pendidikan inklusif (apabila diamalkan dengan baik) adalah sangat penting kerana: Semua kanak-kanak dapat menjadi sebahagian daripada komuniti mereka dan mengembangkan semangat kekitaan dan menjadi lebih bersedia untuk kehidupan dalam masyarakat sebagai kanak-kanak dan dewasa. … Ia memberi peluang kepada semua kanak-kanak untuk membina persahabatan antara satu sama lain.
Bagaimanakah anda akan menyediakan persekitaran yang inklusif untuk pelajar?
Membina Perhubungan – Salah satu cara paling penting untuk menjamin bilik darjah inklusif akan berjaya ialah untuk mengenali pelajar dan membina hubungan positif dengan setiap kanak-kanak. … Sebagai pendidik, kita mesti menerima hakikat bahawa setiap kanak-kanak boleh belajar, dan kita mesti memberikan harapan yang tinggi untuk semua.
